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俊鸟出笼之卦解签(俊鸟)

俊鸟出笼之卦解签(俊鸟)

从做“大”到做“强”,中国动力电池第一股的“俊鸟”修炼手册

潮新闻客户端 记者 李艳霄

2023年是“八八战略”实施20周年。20年来,浙江大地发生了全方位变化,取得了历史性的成就。在这一进程中,浙商是“八八战略”的忠实践行者,他们在“八八战略”的指引下走出了一条破壁进取、勇毅前行的光辉之路。本次由浙商发展研究院(浙商智库)和《浙商》杂志社联合推出的特辑,选取21家有一定代表性的企业作为实践样本,以期解读这些企业在“八八战略”指引下的发展之路。这是第9篇《从做“大”到做“强”,中国动力电池第一股的“俊鸟”修炼手册》。

“你的企业不错,我们要加快经济增长方式的转变,就是要让吃得少、产蛋多、飞得高的‘俊鸟’引领浙江经济。”

“困难是暂时的,转型升级这条路一定要坚定地走下去。”

……

时隔近20年,回想起昔日车间里的谆谆嘱托,天能集团董事长张天任仍不改内心澎湃。他坦言,那是自己第一次听到“俊鸟”的说法,“刚开始还没理解是什么意思。”回过味来,才品到这一妙喻的宝贵,“转型阵痛期,能得到这样的肯定与打气,非常振奋。”

“俊鸟”先飞

天能的故事,还要从湖州市长兴县煤山镇说起。

这座小镇,似乎生来就与能源有着千丝万缕的联系。20世纪70年代,煤山镇曾是浙江最大的煤矿产地,但这里地处偏僻,交通不便,特别是农村依然贫穷落后。穷则思变,1986年,张天任所在的楼下村瞄准矿灯蓄电池的商机,建起煤山第一蓄电池厂。然而,这一工厂并未给村里带来预期的产出,反而因经营不善负债累累,濒临倒闭。

为了不让乡亲们的血汗钱打水漂,1988年,26岁的张天任用积攒的7000元与借来的5000元盘下这座负债10万元的小厂。

“走遍千山万水、说尽千言万语、想尽千方百计、吃尽千辛万苦”。那时还没有人总结“四千精神”,可这似乎是浙商的本能。仅仅一年,工厂业绩就扭亏为盈,营收超20万元;十年磨一剑,因将拳头产品电池极板做到极致,天能在业内甚至有了“华东极板王”之称。

乘着电动自行车兴起的东风,20世纪90年代末,张天任重金聘专家、谋转型,率先研发出动力电池,逐渐成为长兴的明星企业。紧随其后,铅蓄电池迎来爆发式增长,单是小小的长兴县内,就如雨后春笋般涌出近200家相关企业。

“2001年,我们的年营收第一次破亿。2003年,这个数字已经接近6亿元。”没有人不为这惊人的增速而欣喜,但张天任心里却有隐忧。他看到,一方面,行业内“低小散乱”企业众多,竞争愈演愈烈,价格战苗头初现;另一方面,粗放的生产模式带来的环境污染问题已不容忽视。“这种高景气度不可能持续。企业要可持续发展,转型是必答题。”

说来容易,做来却难。一边是“一个电池净赚15元”的高利润,一边是投资人的质疑,转型阻力重重。

“转型期,生产受到影响,员工也不稳定,部分环保设备刚装上去用了一年,成本还没收回来,就要按照新的排放标准升级。”张天任坦言,壮士断腕实在是经过了一番思想斗争,“要让股东会统一思想,说明清楚;要舍得花钱、舍得投入;要有技术支撑,对标国际最先进水平进行改造。”

最终,天能关停了两个年产值超千万但不符合发展条件的落后车间,又在投资人的质疑和反对声中斥资8000万元更新设备,投入了新型环保设施。

2003年,长兴县政府也是整治提升动作连连。“提升一批、淘汰一批、转行一批”之后,2005年,长兴县铅蓄电池行业企业仅剩下50家,相较前一年仅余四分之一;2011年第二轮整治后,企业数量只剩下10来家。企业数量减少,绿色和科技的含量提升,发展质态越来越好。长兴县的铅蓄电池产业,在全国占比超过85%,被誉为“中国动力电池产业之都”。

率先以自我革新方式实现腾笼换“俊鸟”的天能却不再为此担忧。“那时,我们已经打通上下游,实现从电动自行车电池到电机、控制器、充电器四大件全覆盖,并延伸向电动自行车整机生产。”张天任说。

做大Or做强?天能全选

掌握了转型升级的方法论,天能在发展中不断精进。2005年,产值突破10亿元大关;2007年,天能集团旗下公司天能动力在香港主板上市,成为中国动力电池第一股;2015年,销售收入突破700亿元;2021年,天能股份在上交所科创板挂牌上市,成为行业内首家拥有“A+H”双上市品牌的公司,也稳居中国新能源动力电池领域的第一方阵;2022年,年营收达到2019.21亿元,相较20年前,实现了超336.5倍的增长。

在与《浙商》杂志记者的对话中,张天任特别列出了一组对比数据:“2008年,我们在江苏有一个生产基地,8000名工人一天能做9万个电池;但现在,我们3000名工人一天能做26万个电池。”效率之提升不言而喻。

“不过,我认为,评价企业的发展,‘大’未必就等于好,最理想的状态应该是‘大而强’。”在张天任看来,“大”可以企业规模为标准,亦可以年营收、市场占有率等数据为标准;而“强”则更看重企业的核心技术水平。

这些年,天能努力的方向,既是年营收数据的节节攀升,更是核心竞争力的日增月盛。

以天能最早的当家产品铅蓄电池为例,其优点是放电时电动势能稳定,但缺点是比能量(单位重量所蓄电能)小。经过20年深耕,天能在这方面突破不小,“最早,铅蓄电池的比能量只有30W·h/kg,但现在已经能够达到60W·h/kg,相当于翻了一番。这是很了不起的进步,如果未来20年能够再翻一番,那它的市场空间依然会存在。”

“最大的自豪”

在张天任的讲述里,从做“大”到做“强”,天能在过往20年间发生了翻天覆地的变化,但21世纪初其提出的“绿色化发展”总目标从未改变。

“当时想,一要实现电池本身的绿色化,二要实现制造过程的清洁化,三要实现回收再利用的无害化。20年来,我们始终沿着这一方向奔跑,实践证明,我们的方向是正确的,这也是我最大的自豪。”

如今,昔日的想法一一落地生根。

2012年,位于长兴县城西南26公里处的天能循环经济产业园投入使用,这是迄今为止全国最大的再生铅生产基地,年处理废旧电池30万吨,约占全省总量的六成。从再生铅到多硫酸钠,再到聚丙烯塑料,全部都可用于生产制造新电池,拆解、回收几乎零排放,废水处理后直接用来浇花、养鱼。

据张天任透露,其回收利用率可以达到惊人的99%,“只要规模足够大,这就是一座城市矿山。”

值得一提的是,如今,天能已在安徽太和、江苏沭阳等4地建起类似的循环经济产业园,并在20余个省份建设了规范有效的回收体系,年处理废旧铅蓄电池能力超95万吨。

加固“主航道”的同时,天能集团也在不断拓展新赛道,在储能、氢能赛道持续发力。今年7月,天能成立储能事业部,并为其举办出征大会,在这场大会上,储能系统被提到与动力电池同等高度。“这一次,我们将所有涉及储能业务的公司都归集到储能事业部,实现财务、技术、销售、人事、监管等的统一。我们希望利用多年来积累的优势,挺进储能产业。”

如今,从“绿水青山就是金山银山”到“30·60”碳目标,从“风光无限”的新能源产业到蓄势起飞的储能产业……未来趋势愈来愈清晰,之于擅长转型创新的“俊鸟”天能而言,技能点满,方向正确,这条绿色化发展之路显然还能长长久久地走下去。

浙商心语

张天任 天能集团董事长

张天任 天能集团董事长

“八八战略”对企业高质量发展具有重要指导意义。其中提出“大力推动以公有制为主体的多种所有制经济共同发展”,让我印象尤为深刻,相当于给浙江民营经济发展吃了定心丸、打了强心针。2022年,浙江全省经济总量达到7.77万亿元,而浙江人经济总量更是一个不可估量的数字。我也期待,未来,浙江民营经济能够再启一个高水平实现高质量发展的新时期。

此外,“八八战略”也提到要进一步发挥浙江的生态优势,打造“绿色浙江”。这与“绿水青山就是金山银山”是一脉相承的。天能的发展便是沿着“绿水青山就是金山银山”所指引的路径,我们既要“绿水青山”的良好生态,也要“金山银山”的共同富裕。以天能结对共建的新川村为例,2022年,新川村人均可支配收入超过15万元,并涌现出800多个“百万元户”、40多个“千万元户”。

学者论道

郭占恒 浙商发展研究院副院长、浙江省委政策研究室原副主任

郭占恒 浙商发展研究院副院长、浙江省委政策研究室原副主任

“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”20年来,天能由长兴县近200家铅蓄电池企业中的一员,在“腾笼换鸟”“凤凰涅槃”的转型升级中,实现了“浴火重生”、华丽转身,由原先高耗能、高排放的重点监控对象,蝶变为国家新型工业化产业示范企业,智能化、绿色化水平比肩国际一流。如今的天能,从铅电扩展到锂电、氢电、钠电等,以及动力、储能、工业备用等系统解决方案,在7个省份建设了16个生产基地,“中国企业500强”排名逐年提升,相较20年前,年营收实现了超336.5倍的增长。更重要的是,天能创造了3万余个就业岗位,产业链上创造了100多万个就业机会,还带动了新川村3000余村民走上共同富裕的道路。

20年来,天能走出了一条“民营、绿色、循环、共富”的发展之路,生动诠释了“八八战略”是为浙江谋新发展的战略、是为浙江人民谋幸福的战略、也是推动民营经济实现新飞跃的战略。

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与凤凰同飞,必是俊鸟;与狮虎同行,终成猛兽

无论人生经历了什么都要明白,我们既不是最幸运的,也不是最不幸的。因为我们所经历的有人早已体会,有人正在经历,有人即将面对,仅此而已。在人生低谷时谨记:我们并不是唯一面对这种处境的人,但却是唯一可以帮助自己真正走出来的人。只要向着阳光前行,办法总会比困难多。人生是彩色的,不是黑白的。要对自己充满信心,不要轻易地放弃,学会追逐的同时,我们也要敢于正视自己。失败几次,在所难免,这当中的经历才是至关重要的。

一个人是无法看清自己的,要和强者触碰,才会真正了解自己。

与优秀者为伍,你的见识和眼界才会提升,而这两样东西决定了你人生的高度。

人生下半场,说到底拼的是圈子。

与凤凰同飞,必是俊鸟;与狮虎同行,终成猛兽。

有人说:“一个人最顶级的情商,是能够与自己和谐相处。”

深以为然。

有时候,一天下来,我们明明什么也没干,却感觉到很累很累,原因就在于,我们不善于与自己相处,造成了太多内耗。

一个人只有停止内耗,拒绝能量浪费,才能朝着自己既定的目标,轻装前行。

俊鸟出了笼,一任天下飞

在《富爸爸 穷爸爸》中有一个故事,是关于穷爸爸、富爸爸对于同一个问题的不同看法,读后很让人受启发。

儿子从美国商业海洋学院毕业了。他受过良好教育的穷爸爸十分高兴,因为加州标准石油公司录用他到运油船队工作。他是一位三副,比起同班同学,他的工资不算很高,但作为他离开大学之后的第一份真正的工作,也还算不错。他的起始工资是一年4.2万美元,包括加班费。而且他一年只需工作7个月,余下的5个月是假期。如果他愿意的话,可不休那5个月的假期而随一家附属船舶运输公司到越南去工作,这样能使年收入翻一番。

尽管前面有一个很好的职业生涯等着他,但他还是在6个月后辞职离开了这家公司,加入海军陆战队去学习飞行。对此,他的穷爸爸非常吃惊,不理解儿子为什么要辞去这样一份工作:收入高,福利待遇好,闲暇时间长,还有升迁的机会。一天晚上他问儿子:“你为什么要放弃呢?”儿子没法向他解释清楚,他们的逻辑不一样。

与穷爸爸相反,富爸爸则祝贺他做出的决定。当时,富爸爸鼓励他去做恰好相反的事情。“对许多知识,你只需要知道一点就足够了。”这是富爸爸的建议。

1973年从越南回国后,他离开了军队,尽管他仍然热爱飞行,但他在军队中学习的目标已经达到。他在施乐公司找了一份工作,加盟施乐公司是有目的的,不过不是为了物质利益。他是一个腼腆的人,对他而言营销是世界上最令人害怕的课程,而施乐公司拥有美国最好的营销培训项目。

富爸爸为他感到十分自豪,而穷爸爸则为他感到羞愧。作为知识分子,穷爸爸认为推销员低人一等。他在施乐公司工作了4年,直到他不再为吃闭门羹而发憷。当他稳居销售业绩榜前五名时,他再次辞去工作,放弃了又一份不错的职业和一家优秀的公司。

1977年,他组建了自己的第一家公司。富爸爸教过他怎样管理公司,现在他得学着应用这些知识了。他的第一种产品钱包,在远东生产,然后装船运到纽约的仓库里,仓库离他上大学的地方很近。他的正式教育已经完成,现在是他单飞的时候了。如果他失败了,他将会破产,富爸爸认为破产最好是在30岁以前,富爸爸的看法是“这样你还有时间东山再起”。就在他30岁生日前夜,他的货物第一次被装船驶往纽约。

直到今天,他仍然在做国际贸易,就像富爸爸鼓励他去做的那样,他一直在寻找新兴国家的商机。现在他的投资公司在南美洲、亚洲和欧洲等地都设立了分支机构。

如果是依照穷爸爸的建议,他可能现在还待在标准石油公司继续为别人打工。

财富感悟:

穷人喜欢安于现状,一份较好的工作会让他们不再愿意动弹,结果就像井底的青蛙,再也不可能跳出那个井口,去拥有广阔的天空。如果你不希望有一个平庸的人生,那么就从现在开始,放下眼前的安逸,去搏一搏。俊鸟出了笼,一任天下飞,跳出舒适圈子,虽然眼下暂时过得比较窘迫,但是你有可能拥有一个别人都羡慕的将来。